Ursula Wagner: Integrales Coaching, Fester Einband

Klappentext

Zahlreiche neue Coaching-Ansätze verschwinden schnell wieder, denn oft liegen Modeströmungen und oberflächliche Modelle zugrunde, die sich in der Praxis nicht bewähren. Beim "Integralen Coaching" ist das anders: Es wurde am Coaching Center Berlin über 10 Jahre entwickelt, ehe es nun als umfassendes Coaching-Rahmenmodell in Buchform präsentiert wird. Integrales Coaching...

- vereint zahlreiche Wissensgebiete: Psychologie, Systemtheorie, Soziologie, Managementtheorien, Neurowissenschaften, Philosophie sowie westliche und östliche Weisheitstraditionen
- erfasst den Menschen in seiner Gesamtheit, also sein Wahrnehmen, Denken, Fühlen und Wollen und sieht ihn eingebunden in einen größeren Kontext, d. h. seine Lebensgeschichte und sein soziales System
- kann als Gesamtprozess angewendet werden oder als Werkzeugkoffer, aus dem einzelne Techniken entlehnt werden
- ist geeignet für "Professionals" aus dem Bereich Coaching, Beratung und Training sowie für interessierte Führungskräfte, für Einzel- oder Teamcoachings, im Bereich des Business- als auch des persönlichen Coachings.
Teil 1 des Buches stellt die Grundzüge des Ansatzes dar, Teil 2 führt durch die Module des Coaching-Prozessmodells und beschreibt konkrete Techniken. Teil 3 bietet Coaching-Dialoge und ganze Fallstudien zu aktuellen Themen wie Stress und Burnout, Karriereorientierung, Ethik in der Führungskultur u. a. Auf www. integralescoaching. de finden Leser downloadbare Materialien sowie weiterführende Inhalte.