Sebastian Fallheim: Die Kunst der Psychologie im Beruf, Kartoniert / Broschiert

Klappentext

Stellt Sie das Miteinander im Job vor Herausforderungen?

Dann ist es höchste Zeit, daran etwas zu ändern! Es braucht zum Glück kein Studium, um die grundlegenden psychologischen Zusammenhänge zu begreifen, die unser Handeln bestimmen.

Vielmehr reicht schon ein Verständnis dafür aus, wie unsere Wahrnehmung und unsere Emotionen miteinander verknüpft sind und welche Rolle die Persönlichkeit eines jeden dabei spielt.

Selbstverständlich können Sie diese Erkenntnisse ebenso auf den privaten Bereich anwenden, doch gerade im Joballtag lassen sich mithilfe ausgeprägter Empathie viele Missverständnisse und Konflikte vermeiden. So entsteht ein wesentlich angenehmeres Betriebsklima, von dem alle gleichermaßen profitieren.

Dieser Ratgeber ist wie geschaffen für Sie, wenn Sie nicht nur andere besser verstehen, sondern ebenso sich selbst reflektieren und aus alten Mustern ausbrechen wollen.

Er unterstützt Sie außerdem dabei, gelungener zu kommunizieren, optimal im Team zu agieren und dank der richtigen Überzeugungstechnik Ihre beruflichen Ziele zu erreichen

Lernen Sie darin,

* wodurch menschliches Verhalten überhaupt beeinflusst wird und wie sich Charaktertypen unterscheiden

* welche psychologischen Phänomene unser Denken und Fühlen beeinflussen

* warum emotionale Intelligenz so elementar für Ihren Erfolg ist

* wie Sie mit schwierigen Mitmenschen umgehen, psychischen Erkrankungen vorbeugen und Manipulationsversuche entlarven

* wie Mitarbeiterführung gelingt und wie man andere wirkungsvoll motiviert

Bei einem so praxisbezogenen Thema soll es selbstverständlich nicht nur um graue Theorie gehen. Daher nimmt Sie der Autor Sebastian Fallheim direkt mit in die praktische Umsetzung:

* Anschauliche Beispiele und wertvolle Anregungen sorgen dafür, das Gelernte auf Ihr eigenes Arbeitsleben zu übertragen

* Auf der Grundlage verschiedener Methoden definieren Sie Ihre eigene Persönlichkeit, Ihr Mindset sowie Ihr Selbstbild

* Sie hinterfragen Ihre Führungsqualitäten oder die Ihres Vorgesetzten und ergründen Verbesserungspotenzial

* Basierend auf der Positiven Psychologie erhöhen Sie Ihre Zufriedenheit im Job und nutzen förderliche Affirmationen

* Die integrierte 31-Tage-Challenge fordert Sie in abwechslungsreichen Übungen auf, täglich Ihre sozialen Kompetenzen zu trainieren