Simone Philipp: Auswirkungen von mehrfachen Diskriminierungen auf Berufsbiografien, Kartoniert / Broschiert

Simone Philipp, Margareta Kreimer, Klaus Starl, Isabella Meier

Auswirkungen von mehrfachen Diskriminierungen auf Berufsbiografien

Buch

Eine empirische Erhebung

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Verlag:: Springer Fachmedien Wiesbaden, 09/2014
Einband:: Kartoniert / Broschiert, Paperback
Sprache:: Deutsch
ISBN-13:: 9783658014360
Artikelnummer:: 6000225
Umfang:: 172 Seiten
Sonstiges:: 3 SW-Abb., 4 Tabellen,
Ausgabe:: 2014
Copyright-Jahr:: 2014
Gewicht:: 302 g
Maße:: 241 x 169 mm
Stärke:: 15 mm
Erscheinungstermin:: 2.9.2014

Inhaltsangabe

Mehrfachdiskriminierung.- Bildungssystem.- Arbeitsmarkt.- Qualitative Interviews .- Berufsverlauf.

Klappentext

Wenn beispielsweise Frauen mit Migrationsgeschichte oder SchwarzafrikanerInnen muslimischen Glaubens Diskriminierung am Arbeitsmarkt erfahren, liegen jeweils mehrere Diskriminierungsmotive vor diese Personen werden potentiell mehrfach diskriminiert. In der Untersuchung wird auf der Basis von Interviews mit ExpertInnen, von Mehrfachdiskriminierung Betroffenen und ArbeitgeberInnen den Fragen nachgegangen: 1) wie sich Mehrfachdiskriminierungen im Bildungsbereich und am Arbeitsmarkt äußern; 2) welche Personen hiervon besonders betroffen sind; und 3) und welche Auswirkungen diese Erfahrungen auf den weiteren Berufsverlauf der Betroffenen haben.

Biografie (Margareta Kreimer)

Univ.-Prof.in Dr.in Margareta Kreimer, Ökonomin, Universitätsdozentin für Volkswirtschaftslehre an der Karl-Franzens-Universität Graz, Forschungsschwerpunkte: Arbeitsmarktökonomik, Geschlechterdifferenzen am Arbeitsmarkt, Sozialpolitik, Economics of Care.

Biografie (Isabella Meier)

Dr.in Isabella Meier, Soziologin, Lehrbeauftragte und wissenschaftliche Mitarbeiterin an der Universität Graz sowie am Europäischen Trainings- und Forschungszentrum für Menschenrechte und Demokratie. Forschungsschwerpunkte: Geschlechterforschung und soziale Ungleichheit.